2021/1/30
今日は顧問弁護士事務所での
勉強会に参加。
その開始時刻の1時間少し前に
昨年は開催できなかった
弁護士先生とのダブル講師で実施する
事務所セミナーの打合せ。
3月24日(水)に、
パートタイム有期雇用労働法を
テーマにzoomにて開催します。
中小企業においても
今年の4月からこの法律への
対応が求められます。
昨年10月に対応の指針となる
最高裁判所の判決がありました。
私は、中小企業の経営において
「こんな方針で、自社の人事制度、
賃金制度、福利厚生をチェックしてください。」
とお伝えできるような
セミナーにしたいと思っています。
本日の打合せで
弁護士先生との役割分担、
私が話そうとする内容の方向性が
固まりましたので
これから、原稿づくりを
頑張っていこうと思います。